服裝產(chǎn)品得綠色設(shè)計(jì)并不意味著將現(xiàn)在服裝得設(shè)計(jì)全部推倒．綠色制服設(shè)計(jì)只是在現(xiàn)有得設(shè)計(jì)目標(biāo)基礎(chǔ)上將環(huán)境屬性也作為設(shè)計(jì)目標(biāo)之一．使設(shè)計(jì)得服裝產(chǎn)品滿足綠色性能請(qǐng)求并具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。服裝產(chǎn)品綠色設(shè)計(jì)得重要內(nèi)容包含：
?。?）材料得選擇與管理。
在綠色服裝產(chǎn)品設(shè)計(jì)過程中．可以選擇各種不同程度和角度得綠色纖維與工作服面料來進(jìn)行綠色設(shè)計(jì)。例如：選擇無過程污染得纖維與面料———Tencell纖維，天然彩色棉纖維，彩色兔毛，彩色綿羊毛纖維，大麻纖維，光折射彩色纖維，三維卷曲新型彈性纖維，熔融紡聚氨脂彈性纖維，天然礦物和植物染料得面料，超臨界二氧化碳無水染色面料，生物酶后收拾面料等：選擇可降解得纖維與面料———除可降解得天然纖維外．新近開發(fā)得大豆纖維，牛奶纖維，甲殼素纖維，菠羅葉纖維及可降解得合成纖維及面料等：選擇能節(jié)儉資源得纖維與面料———闊葉速生林纖維素纖維，香蕉葉纖維，劍麻纖維，甘庶纖維，兔毛棉花，羊毛棉花纖維及面料等：選擇可回收利用得原料———再生布，PET及丙綸維綸為原料得材料：選擇節(jié)儉能耗得纖維與面料———各種超細(xì)丙綸，滌綸，腈綸纖維，各種復(fù)合超細(xì)纖維等：選擇有利人類健康得保健纖維及面料———羅布麻纖維，氯綸纖維，苧麻纖維，亞麻纖維，真絲綢以及遠(yuǎn)紅外，抗菌，拒油污，麥飯石等改性型保健紡織面料等等。
?。?）服裝產(chǎn)品綠色設(shè)計(jì)得初期要充分考慮其材料得回收可能性，回收價(jià)值大小，回收處理方法，回收再利用得結(jié)構(gòu)工藝性等。
（3）服裝產(chǎn)品得綠色包裝設(shè)計(jì)。綠色制服產(chǎn)品必須進(jìn)行綠色包裝．這樣才具有綠色產(chǎn)品整體形象和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)．綠色包裝設(shè)計(jì)一般包含包裝方案和結(jié)構(gòu)．選用易處理，可降解，可回收重新利用或循環(huán)再生得包裝材料。服裝所用得包裝盒，袋必定要設(shè)計(jì)選用可降解得紙和可回收得維綸，丙維膜代替現(xiàn)在廣泛采用得聚氯乙烯膜。
?。?）在對(duì)綠色服裝產(chǎn)品進(jìn)行設(shè)計(jì)初期．必須 進(jìn)行環(huán)境成本得分析．以便能設(shè)計(jì)出總成本低得綠色服裝產(chǎn)品來。
?。?）要不斷建立和豐富綠色服裝產(chǎn)品設(shè)計(jì)得數(shù)據(jù)庫和知識(shí)庫。庫中應(yīng)當(dāng)包含產(chǎn)品生命周期中與環(huán)境，經(jīng)濟(jì)，技巧，對(duì)策等有關(guān)得一切數(shù)據(jù)與知識(shí)．例如服裝的材料成分，材料對(duì)環(huán)境影響值，材料降解周期，人工降解周期與方法．服裝在制作，銷售，應(yīng)用過程中所產(chǎn)生得附加物及對(duì)環(huán)境得影響值．綠色服裝產(chǎn)品得各種斷定標(biāo)準(zhǔn)．設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)等等
天津工作服設(shè)計(jì)是一系列工作程序，每一環(huán)節(jié)承上啟下相互聯(lián)系，設(shè)計(jì)的工作性質(zhì)、思維方式、分工協(xié)作多樣，因此，作為系列職業(yè)裝制服設(shè)計(jì)任務(wù)的主要責(zé)任者設(shè)計(jì)師，基本上要貫穿設(shè)計(jì)過程的始終，并由其它設(shè)計(jì)師和人員輔助完成。設(shè)計(jì)過程具體如下。
?。?） 市場(chǎng)調(diào)研
這與一般的時(shí)裝設(shè)計(jì)市場(chǎng)調(diào)研有別，分為宏觀與微觀兩點(diǎn)。寵觀上是研究同類職業(yè)裝制服的國內(nèi)外現(xiàn)狀和特點(diǎn)，微觀上是針對(duì)某一具體行業(yè)，企業(yè)的職業(yè)裝制服需求而進(jìn)行。調(diào)研工作概括為收集資料，聽取意見、了解法規(guī)、明確標(biāo)準(zhǔn)、研究現(xiàn)狀等，從而形成較詳細(xì)的文字資料作為設(shè)計(jì)的第一依據(jù)。信息來源除了從職業(yè)裝需求處的主管部門獲得外，還可從相關(guān)的行業(yè)、資料庫、已有的職業(yè)裝制服檔案積累中獲取。
（2） 實(shí)地考察
這是自上而下的深入式考察，往往需要設(shè)計(jì)人員親臨工作現(xiàn)場(chǎng)、考察工作性質(zhì)、環(huán)境、要求、局限、禁忌（對(duì)服裝而言）以及工作中可能有的傷害與防護(hù)同職業(yè)服之間的關(guān)系。職業(yè)裝的行業(yè)甚多，要求懸殊，分類繁復(fù)，實(shí)地考察的結(jié)果在于弄清其細(xì)微差別，而非憑設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)和主觀臆斷。對(duì)于具有責(zé)任心的職業(yè)裝的設(shè)計(jì)人員，這一過程不能省略。
（3） 確定方案
根據(jù)前兩步的工作結(jié)果綜合展開設(shè)計(jì)思路，以系列的形式設(shè)計(jì)多種可行方案，內(nèi)容有款式構(gòu)成、色彩設(shè)計(jì)、材料選擇、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、配件飾物、價(jià)格草擬、成本核算、構(gòu)思說明等。設(shè)計(jì)方案以設(shè)計(jì)草稿的形式，從一款一色一料的母體設(shè)計(jì)中變化出系列的子體設(shè)計(jì)，確定最佳的方案，這是容納了多種因素綜合考慮的結(jié)果，同時(shí)可選擇材料小樣以預(yù)測(cè)成衣后的效果。這一過程是設(shè)計(jì)思維形象的過程，為了取得各方意見的平衡，往往以服裝設(shè)計(jì)效果圖的形式來表現(xiàn)，而不必采用直接模型立體設(shè)計(jì)裁剪的方法。因此，設(shè)計(jì)的方案以準(zhǔn)確生動(dòng)的服裝畫形式表現(xiàn)出來，這有賴于設(shè)計(jì)者的較強(qiáng)的繪畫表現(xiàn)能力和審美能力。
?。?）封樣與試穿
由設(shè)計(jì)效果圖至結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)到工藝設(shè)計(jì)，職業(yè)裝制服的樣前效果基本完成，然后再按效果圖制作樣衣成品，送至工作實(shí)地試穿，以作現(xiàn)場(chǎng)試穿評(píng)價(jià)及有關(guān)功能實(shí)用性能的測(cè)定
